ENDLESS エンドレス MX72 (前後セット) アウトランダー CW4W/CW5W/CW6W H17/10~H24/10 (EP402379-MX72

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  • 人事システム
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     HRTechクラウド市場の実態と展望2019年度版」より。

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課題解決・業績向上を実現する
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人事データの見える化・効率化を実現。
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あしたのチームが提供する ⼈事評価制度の期待効果

人材育成
離職率低下
マネジメント強化
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あしたのチームは、人事評価の構築から運用までトータルサポート

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評価シートの簡易的な閲覧はもちろん、社員情報管理や豊富な分析機能、
他社製品にはない目標の自動添削機能を搭載。

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全てのはたらく人たちに、
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"あした"をー。

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そんな組織チームなら、みんながひとつになり、夢中になれる。
全てのはたらく人が、やりがいを持てる"あした"の実現を。

コーポレートメッセージ

4倍速で、もっと高く。
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22歳で社会人になった場合、定年まで約50年間。
平等に与えられた時間で私たちは、
何を学び、何を成すか。
「あしたのチーム」の人事評価は四半期評価。
3ヶ月を1年と捉え、1年で4年分の成長ができる環境があります。

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